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Portrait de Jacqueline R. Williams-Roll
Age : 52
Patrimoine public : 4 566 343 USD
Principales sociétés : General Mills, Inc.
Synthèse 
Presently, Jacqueline R. Williams-Roll is Director & Member at HR Policy Association, Member of Center on Executive Compensation (a subsidiary of HR Policy Association) and Chief Human Resources Officer for General Mills, Inc.

She is also on the board of University of Minnesota Foundation and Greater Minneapolis Crisis Nursery and Member of Twin Cities Society For Human Resource Management, Member of Human Resources Professionals Association, Member of Center on Executive Compensation and Member of Center For Executive Succession.

Ms. Williams-Roll received an undergraduate degree from Nebraska Wesleyan University and a graduate degree from The Curtis L. Carlson School of Management.


Postes et responsabilités de Jacqueline R. Williams-Roll 
Nom Titre Depuis
General Mills, Inc.
(Transformation des aliments)
Senior Vice President-Human Resources Operations 2013
HR Policy Association Director & Member -
University of Minnesota Foundation Trustee -
Greater Minneapolis Crisis Nursery Director -
Twin Cities Society For Human Resource Management Member -
Human Resources Professionals Association Member -
Center on Executive Compensation Member -
Center For Executive Succession Member -


Participations de Jacqueline R. Williams-Roll 
Nom Actions%Valorisation
General Mills, Inc. (GIS)
(Transformation des aliments)
67 7700,011%4 566 343 USD


Jacqueline R. Williams-Roll: Réseau personnel 
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